加州超市经理试图阻止零元购,为何竟惨遭开除?
两名超市经理,面对猖獗的“零元购”现象,试图去阻止,结果非但没有得到公司的奖励,反而被开除了。
这或许是加州目前“零元购”猖獗的另一个主要原因。
但商家却表示,这两名经理违反了公司规定。
4月5日,加州贝克斯菲尔德郊外的一家Big Lots商店,一位顾客在购物车里装了15大罐Tide洗衣粉后走出店门。
Big Lots manager in CA says she was fired TRYING TO STOP A SHOPLIFTER who stole a whole cart of Tide https://t.co/8PZzO2SZvq
商店两位经理立即跟着这名零元购的小偷出去,他们表示当时并非要和小偷对峙,只是想取回购物车。
据悉该店去年圣诞节刚买了40辆全新的手推车,目前仅剩下5辆,所以员工得到指示,任何手推车都不能离开商店。
按照这一要求,两位经理表示跟着零元购出去,不是为了拿回洗衣液,只是为了拿回来手推车。
其中一位经理Oxford指出,一旦购物车被带到商店外面,锁定装置就会启动,因此小偷不得不拖着手推车,她和另一位经理追出去时,小偷正把盗窃得来的洗衣液装进自己车里。两名经理拿出手机,隔着数丈距离,开始拍摄小偷装赃物的画面,此举吓坏对方,小偷立马上车逃跑。当时副驾驶上还坐着一个人,显然也被吓坏了,他说:给你,都拿回去吧!
Oxford表示自己当时觉得庆幸,把失窃商品及购物车都拿回来了。
但她没有想到,一周后,她和另外一位经理都失业了。
公司认为他们的做法会面临生命危险,不符合公司对于员工的安全培训。公司表示他们有严格要求,既可保护员工安全,也可以降低公司卷入法律事务的概率。
记者与Big Lots联系,要求就此事发表声明,但没有收到这家大型零售商的回应。
Oxford说:我们有一个非常糟糕的问题,那就是流浪汉和小偷,他们每天至少来我们店里4次,公然偷东西,他们把手推车装满,然后直接走出前门,因为他们知道我们对此无能为力。
Oxford认为自己在做正确的事情,她说:盗贼的权利比辛勤工作的美国人还多,真是可悲啊!因为做了正确的事情而被解雇,真是太可惜了。
不过,风险管理顾问Mike Jelletich接受了KGET的采访,他说他在这一事件中看到了硬币的两面。
一方面是员工知道什么是对的,什么是错的,他们觉得,"嘿,这是错的。他们认为他们有责任站出来,不要让这种垃圾事情发生。"
然而,从雇主的角度来看,他们并不希望员工受伤,甚至死亡。......一个人,一个警卫,一个收银员,如果有人受伤,对于雇主经济方面会面对一大笔补偿,远远高于几瓶洗衣液。”