以武汉市第四医院为实例阐述医疗问题的根源

作者:bianwaijiwei
发表时间:
+-

在武汉市第四医院,如果院长和书记都对情况不了解,不熟悉,把锅甩在副院长身上,这就是不作为,说难听点,就是装疯卖傻;如果院长和书记指挥或者默许丁祥武等胡作非为,这就是滥作为,比不作为更无耻,说严重点,就是借刀杀人;如果院长和书记权力缺乏监管,为所欲为,这就是滥权。尽管武汉市第四医院院长书记等人公然对抗形势,敢给职工发放过节福利,可能以为“钱不多、事不大,不会引起纪委注意”,“我们操作得很巧妙,纪委也发现不了”,尽管某些院领导间接证明某些问责条例不得民心,给组织抹黑,但是也难以遮掩武汉市第四医院某些领导为巩固自身权力和利益,打击不同声音(陷害和污蔑),传播医患仇恨和煽动起你死我活的残酷斗争,毁掉了医患双方的宽容和人性。如果武汉市第四医院缺乏公平正义,即使武汉市第四医院更换领导,必将一届不如一届,新院长等人可能还不如老院长等人,丁祥武可能还不如前任主任,他们以为经济上的利诱,管理上的打压,帮派以及类似zhouboxuguolingsusun的关系网就能够逃脱在医院中作恶的追究?如果武汉市第四医院院领导等人仅仅是为了讨好大众,以发放福利收买人心,然后继续管理腐化横行,必将在医患双方付出极高的社会成本之后都难以形成纠错机制!!!


如果武汉市第四医院某些领导是为了公平和正义抵制《中国共产党问责条例》,以公民的身份对抗组织中的黑暗面,启蒙权利意识淡漠的群众,尚能情有可原。如果武汉市第四医院某些领导主要是为了自身或者小团体的利益,为了升官发财,为了讨好乌合之众,为了有更多的权力打击异己,那么对违规发放奖金福利的,既要严厉追究当事人责任,又要追究主体责任、监督责任。通过问责,压实各级领导干部的责任,让其守住纪律,管好钱袋子。



https://puaihospital.wordpress.com/